川街小巷牛蛙火锅加盟详情

川街小巷牛蛙火锅隶属于北京优觅送餐饮有限公司是一家集连锁加盟，餐饮信息咨询，酒店管理为一体的多元化公司。并且公司拥有售后团队和研发团队，为加盟者提供完善的理论技术培训和实践操作能力，给予加盟者坚实的保障基础。公司秉承“顾客至上，锐意进取”的经营理念，坚持“客户”的原则为广大客户提供优质的服务。

川街小巷以酱料独特口味的牛蛙火锅而声名鹊起，几乎天天爆满。排队等位是常态，生意火爆远超长沙多家传统牛蛙店。品牌给了全球更多人无限惊喜，如此大的致富发展空间，如此强大的销售能力，加盟一定能够赚大钱的，传授盈利绝招，川街小巷让您整个店铺的所有强大竞争对手都无法复制的，让您整个平凡人生的千万财富事业经营的更容易、更轻松了，致富更简单!

川街小巷牛蛙火锅加盟，不仅产品种类丰富，味道足够美味，顺应餐饮发展趋势，以其干锤百炼的技术，而且中西结合的经营方式，更是让它具备了更加鲜明的特色。为确保总部的统一，提供成款的营建与物配支持系统，更是以美味健康赢得了众多食客的认可，聚集了众多的回头客。严格的区域经营制度，为每家店铺设定缜密的商圈，产品从选材到制作，从油温控制到时间把握，每一个步骤都做到标准化。

川街小巷牛蛙火锅加盟品牌特色

川街小巷牛蛙火锅以麻、辣、鲜、香四味工艺，突破传统牛蛙锅只讲究辣味的限制。在配方中，加入甘草冰糖等，使得食后辣而不燥，鲜而不腻，吃多不上火，营养不伤胃。川街小巷牛蛙火锅以“牛蛙”作为主打美食菜品，以新鲜、天然、营养为中心，成为老少皆宜的火锅美食品牌。川街小巷牛蛙火锅突破传统牛蛙锅，汤底包括特殊的秘制调料，灯笼椒、花椒、八角桂皮等配料，川街小巷牛蛙火锅闻起来和普通的火锅就是一个画风，最下面还埋了丝瓜、木耳等等菜品，好吃不上火。

川街小巷牛蛙火锅推出使众口不再难调，每个人都能够找到自己喜爱的味道，老少皆宜尽享美味。制造奇迹!川街小巷牛蛙火锅之所以备受欢迎，最主要原因在于其口碑好，知名度高，味道鲜美，选材丰富。川街小巷牛蛙火锅精选优质鲜活牛蛙，采购渠道安全，把握牛蛙食用安全关卡。加工环境卫生清洁，刀，砧板等厨具生熟处理得当，避免交叉感染。保证让每一位消费者吃到地道美味的川街小巷牛蛙火锅。

川街小巷牛蛙火锅加盟条件：

1、认同川街小巷牛蛙火锅的品牌、企业文化、管理模式以及战略目标与发展方向，能够与总部签订长期的发展合同，并且自觉遵守企业的发展规则;

2、需拥有创业精神，是具有民事责任能力的企业法人或自然人;

3、投资者在当地拥有较好的人脉资源，特别是中老年群体的客户资源;

4、需拥有良好的商业信誉和个人信誉，无任何不良记录;

5、拥有充足的创业资金，能够维持店铺的正常运营，还得拥有同行业管理经验;

6、需了解当地的消费水平、市场前景、消费需求等。

川街小巷牛蛙火锅加盟优势-加盟优势多，创业开店有把握

1、公司品牌复制很简单，投资不高回报还不错，收益轻松来!公司品牌市场好，盈利好，顾客全往店里跑!

2、科学料包，控制核心：制作方法简单易学，总部统一提供核心料包，其内精选多种药食同源植物，科学配制，药食同补，二者兼得，能使做出的鱼鲜香肉嫩，保护了学员的利益;

3、规模营销统一形象，高端品质塑造新食尚：采用统一的LOGO、统一的装修设计、统一的制作设备、统一的特色秘方、统一的运营管理体系、统一的广告宣传海报等，高端规整的专业形象 为品牌发展奠定了坚实的品质基础，最大限度的促进了新概念的推广销售。

4、创新点餐系统，商机在握：选择靠谱的品牌项目，开创成功事业更有把握。上池便当，一个在逐渐发展中走向成熟的品牌，创新点餐系统，让学历、经验不再是门槛，一键操作。丰富的点餐方式，多样化支付系统，便捷的微信餐厅，专门的网上订餐，全新的排叫号系统，更棒的会员营销，帮助加盟商更好经营。

川街小巷牛蛙火锅加盟支持-多样支持，加盟顺利开店

选址支持：选址评估，开业方案，配送开业装备，产品、人员到位。

营销支持：提供营销指导、成本分析及提升业绩的方案指导等。

装修支持：为客户制作设计方案，店面装修进行指导，保证千店如一。

产品支持：时时更新菜品，提供完善的技术与理论，店面顺利营业。

运营支持：时时为您解决创业过程中遇见的问题，扫平创业障碍。

活动支持：日常促销和节假活动策划支持，提供菜单、海报等设计。

川街小巷牛蛙火锅加盟流程

1、通过电话、网上留言进行咨询、了解;

2、实地考察：全程免费，报销往返路费，可以去标准店或者来公司总部考察，进一步了解项目。

3、向总部索取相关加盟信息及申请表;

4、填写《加盟意向申请表》和《加盟商评估表》;

5、申请通过后双方签订《公司品牌专营店合作协议》 ;

6、加盟商选择与公司总部评估店址;

7、装修设计：总部为你提供店面施工图和装饰预算，让你能全面复制公司总部的装修风格;

8、试营业准备：试营业时间确定，服务与经营模式细化调整、顾客意见调查、员工意识强化、正式开业准备、开业宣传启动、开业计划落实、员工动员。

9、正式开业、继续支持与督导。